国产a级毛片久久久精品毛片-福利姬液液酱喷水-最近免费中文字幕mv在线视频3-狠狠综合久久久久尤物丿

媒體報(bào)道
新聞中心媒體報(bào)道
中華讀書(shū)報(bào):技馭未來(lái)的科技轉(zhuǎn)型力
來(lái)源:天俱時(shí)集團(tuán)
發(fā)布時(shí)間:2024-11-06

 

圖丨《中華讀書(shū)報(bào)》推薦:技馭未來(lái)的科技轉(zhuǎn)型力

當(dāng)我們熱烈討論新醫(yī)藥、新能源、新材料等新興產(chǎn)業(yè)未來(lái)可期,驚嘆黑燈工廠(chǎng)、智能工廠(chǎng)如科幻照進(jìn)現(xiàn)實(shí)時(shí),往往鮮少思考這樣的問(wèn)題:這些充滿(mǎn)科技力量的未來(lái)工廠(chǎng)從何而來(lái)?是什么讓想象力、科技力從實(shí)驗(yàn)室走進(jìn)工廠(chǎng)?

財(cái)經(jīng)作家陳潤(rùn)的新書(shū)《技馭未來(lái):天俱時(shí)科技創(chuàng)新的基因密碼》為這些問(wèn)題提供了答案:在我國(guó)制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的宏觀(guān)背景中,有許多推動(dòng)各領(lǐng)域、各產(chǎn)業(yè)發(fā)展的工程科技企業(yè),他們就像工業(yè)母機(jī)一樣,以設(shè)計(jì)、工藝、工程等能力成為專(zhuān)門(mén)制造工廠(chǎng)的“工廠(chǎng)”。本書(shū)以天俱時(shí)為案例,講述了一家科技企業(yè)如何從白手起家的工程隊(duì),一步步蛻變?yōu)橐钥萍剂⑸淼膰?guó)家級(jí)專(zhuān)精特新“小巨人”。這家總部位于石家莊的工程設(shè)計(jì)集團(tuán)成立于1998年,在發(fā)展過(guò)程中開(kāi)創(chuàng)了以技術(shù)為引領(lǐng)的設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工總承包新模式——T-EPC,為涵蓋精細(xì)化工、電子化學(xué)品、合成生物、生物醫(yī)藥、化學(xué)制藥、食品健康、冶金礦山等超過(guò)500家全球客戶(hù)提供多樣化的綜合解決方案,成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的高科技產(chǎn)業(yè)工程技術(shù)服務(wù)商、先進(jìn)智能裝備制造商。

作者在書(shū)中提出“科技轉(zhuǎn)型力”概念,這是一種將科技創(chuàng)新能力和經(jīng)營(yíng)管理能力融為一體的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,相互影響、相互促進(jìn)。天俱時(shí)從幸存者、挑戰(zhàn)者到引領(lǐng)者的躍升,離不開(kāi)以“科技轉(zhuǎn)型力”拉通戰(zhàn)略、組織、機(jī)制、服務(wù)、人才、文化等“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)”的長(zhǎng)期堅(jiān)持與持續(xù)創(chuàng)新。在講述天俱時(shí)科技創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型變革的故事中,作者對(duì)科技研發(fā)與工程創(chuàng)新等硬實(shí)力的描述自不必說(shuō),其組織建設(shè)、人才培養(yǎng)、文化重塑的軟實(shí)力更令人印象深刻。

在組織建設(shè)上,天俱時(shí)對(duì)內(nèi)強(qiáng)調(diào)“因人設(shè)事,先人后事”,使組織穩(wěn)定進(jìn)化,以適應(yīng)變動(dòng)不居的外部競(jìng)爭(zhēng)。在其科技研發(fā)體系中,從創(chuàng)新決策到落地都以科技領(lǐng)軍人才帶領(lǐng)為前提,以科技人員為主體,以“科技委員會(huì)”為中心,以?xún)?nèi)部科技大會(huì)的驗(yàn)收和鑒定為立項(xiàng)與表彰依據(jù),以精英沙龍、“西湖論劍”工作坊為代表的新型技術(shù)交流活動(dòng)為補(bǔ)充,將科技創(chuàng)新活動(dòng)推進(jìn)得風(fēng)生水起。天俱時(shí)的快速發(fā)展離不開(kāi)與學(xué)術(shù)界和行業(yè)界的開(kāi)放合作、協(xié)作共生,從舉辦天俱時(shí)科技論壇到開(kāi)放擁有先進(jìn)科研設(shè)備的實(shí)驗(yàn)室,在實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)、人才交流的同時(shí),也為科研成果轉(zhuǎn)化、推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步發(fā)揮重要作用。

在人才培養(yǎng)上,天俱時(shí)以個(gè)人價(jià)值釋放企業(yè)價(jià)值,確保企業(yè)人員活化、流動(dòng)但不流失。他們以科技領(lǐng)軍人物命名會(huì)議室、以精神榜樣人物制定“金標(biāo)準(zhǔn)”,釋放、激發(fā)人才活力;他們的考核不唯KPI論,以能夠不斷突破個(gè)人在專(zhuān)業(yè)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的表現(xiàn)和貢獻(xiàn),作為選人、培養(yǎng)和晉升的機(jī)制;他們無(wú)條件支持骨干員工攻讀名校MBA、博士等課程,利用眾多內(nèi)部“NGO”組織,使員工跳出績(jī)效、利益和職級(jí)框限,在知識(shí)和觀(guān)點(diǎn)的交流碰撞中實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨部門(mén)的凝聚力和協(xié)同力。

在文化重塑上,天俱時(shí)努力實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與精神的統(tǒng)一。管理團(tuán)隊(duì)從科技人才的迥然個(gè)性中凝練出“十字箴言”——平等、尊重、信任、合作、分享,并通過(guò)價(jià)值觀(guān)選人、精英治企、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、結(jié)果導(dǎo)向的“四項(xiàng)基本原則”,被全體員工踐行的企業(yè)文化與價(jià)值觀(guān),往往認(rèn)可度非常高,能夠激發(fā)員工的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。天俱時(shí)還推行‘拔苗助長(zhǎng)’文化、輪崗制度等,充分激勵(lì)、挖掘員工的潛在能力,確保團(tuán)隊(duì)時(shí)刻充滿(mǎn)“精氣神”。

正如管理學(xué)沒(méi)有終極答案那樣,科技創(chuàng)新也充滿(mǎn)永恒的追問(wèn),企業(yè)發(fā)展、進(jìn)化歷程本就是無(wú)境之境的探索之旅。正如作者所言,只有緊跟時(shí)代潮流、回答客戶(hù)之問(wèn)、解決需求矛盾,才能永葆生機(jī)、生生不息。企業(yè)家要始終把握時(shí)代浪潮,積極解決社會(huì)需求和客戶(hù)痛點(diǎn),將自身價(jià)值與社會(huì)進(jìn)步、時(shí)代發(fā)展緊密相連,行而不輟,未來(lái)可期。

圖丨《技馭未來(lái)天俱時(shí)科技創(chuàng)新的基因密碼》

  • CopyRight ? 2024 天俱時(shí)集團(tuán) 版權(quán)所有 冀ICP備14022906號(hào)
主站蜘蛛池模板: 野外做受三级视频| 亚洲av无码精品色午夜蜜芽| 精品人妻av一区二区三区| 大肉大捧一进一出视频| 亚洲丰满熟女一区二区哦| 精品爆乳一区二区三区无码av| 337p人体粉嫩胞高清视频| 欧美激情一区二区久久久| 成人无码av片在线观看| 白又丰满大屁股bbbbb| 亚洲中文字幕久久久一区| 在线欧美中文字幕农村电影| 婷婷射精av这里只有精品| 清纯国语对白videoshdcom| 亚洲a∨无码一区二区三区| 女女女女女裸体处开bbb| 国产激情久久久久影院小草| 亚洲日韩小电影在线观看| 久久精品国产9久久综合| 亚洲的天堂av无码| 美女扒开屁股让男人桶| 国产av天堂无码一区二区三区| 亚洲永久无码7777kkk| 波多野结衣乳巨码无在线观看| 亚洲 欧美 国产 日韩 精品| 国产在线无码精品电影网| 亚洲综合无码一区二区三区| 久久久久亚洲av成人无码| 两个奶头被吃高潮视频| 波多野结衣一区二区三区av高清| 亚洲av无码日韩av无码导航 | 欧美喷潮久久久xxxxx| 欧美国产激情二区三区| 色一情一区二区三区四区 | 在线观看国产一区二区三区| 一区二区三区精品视频免费播放| 亚洲成av人片天堂网无码| 日本一区二区三区爆乳| 在线高清理伦片a| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 亚洲va欧美va天堂v国产综合|